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▼ [ 17189 ]職場が・・・ たかし 08/8/19(火) 19:12
[ 17190 ]Re:追伸・職場が・・・ たかし 08/8/19(火) 19:20
[ 17193 ]Re:追伸・職場が・・・ 慶太 08/8/19(火) 20:58
[ 17195 ]Re:追伸・職場が・・・ たかし 08/8/19(火) 22:03
[ 17194 ]Re:職場が・・・ 給料はどうなの？ 08/8/19(火) 21:31
[ 17196 ]Re:職場が・・・ たかし 08/8/19(火) 22:07
[ 17199 ]Re:職場が・・・ こう 08/8/19(火) 23:46
[ 17201 ]Re:職場が・・・ たかし 08/8/20(水) 1:12
[ 17189 ]職場が・・・
 たかし  - 08/8/19(火) 19:12 -
  
家族経営の会社に入って何年も経つが経営者の我が儘さに振り回され頭がおかしくなりそう。
引用あり
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[ 17190 ]Re:追伸・職場が・・・
 たかし  - 08/8/19(火) 19:20 -
  
支店長と呼ばれる経営者（社長）の息子が私的な事で社員に当たり散らしたり気にいらないと社員を自主退職で辞めさせようとしたりします。半年間で古株新人合わせて２０人が辞めてます。ハローワークからも目を付けられてます。家族経営の会社 ってそんなもんなんですかね〜？
引用あり
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[ 17193 ]Re:追伸・職場が・・・
 慶太  - 08/8/19(火) 20:58 -
  
どこでもとは言わないが、俺が経験した職場は家族でも意見が違うし、職員ではない経営者の息子が口出して来ることは日常茶飯事だったな。
経営者がしっかりしていれば、そんなことにはならないんだろうけど、どうしても公私混同する経営者だと雇われているものにとってはやりにくいね
引用あり
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[ 17195 ]Re:追伸・職場が・・・
 たかし  - 08/8/19(火) 22:03 -
  
かなりひどいいです。支店長はあかの他人の愛人の意見を尊重して言われるがまま。自分の所有するヨットが壊れたとかで社員に当たり散らしたり掃除させたり。
引用あり
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[ 17194 ]Re:職場が・・・
 給料はどうなの？  - 08/8/19(火) 21:31 -
  
給料が良ければ、我慢料金込みと思うしかないね。
そうでないなら、そんな職場とっとと辞めろ！！
（辞めるときは上手にね。再就職先の目処が付いてから）
引用あり
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[ 17196 ]Re:職場が・・・
 たかし  - 08/8/19(火) 22:07 -
  
給料も良くないしボーナスもほとんど無いに等しい。ただ自分も永年世話になったということもあるし我慢し続けてきたけど。次があればいつまで辞めたいとは考えてます。
引用あり
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[ 17199 ]Re:職場が・・・
 こう  - 08/8/19(火) 23:46 -
  
そういうものです。頭がおかしくなりそうではなく、既におかしくなってますね。家族経営と言うのは文字通り家族一丸となって会社を盛り立てようとするはずですよ。従業員関係無しにね。親がしっかりしていて、娘や息子に修行も兼ねて他の業種や会社に行かせていたら、違うんだけどね。けど、そんな会社は遅かれ早かれ無くなる事は間違いないと思うけど。
引用あり
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[ 17201 ]Re:職場が・・・
 たかし  - 08/8/20(水) 1:12 -
  
確かにすでに頭がおかしくなってるかもしれません。親が女社長でボンボン息子が支店長。売上も下降線なのに独立したいとか言ってます。社員の八割くらいが辞めたがってます。
引用あり
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